DEAL GENDER, Selasa 27 September 2022 | Laporan Women, Work and Care adalah rangkuman komprehensif tentang situasi perempuan saat ini di Filipina, yang diterbitkan oleh Sydney Southeast Asia Centre di University of Sydney. Laporan tersebut menemukan bahwa Filipina telah mencapai hasil yang kuat di banyak bidang kesetaraan gender seperti pendidikan, politik dan partisipasi ekonomi, dengan perempuan Filipina didorong untuk unggul di sekolah dan di tempat kerja, dan banyak menjalankan bisnis mereka sendiri atau memegang posisi kepemimpinan dalam bisnis dan politik. Hal ini tercermin dalam Indeks Kesenjangan Gender Global 2017 , yang menempatkan kesetaraan gender di Filipina sebagai yang terbaik di Asia Timur.
Terlepas dari kemajuan ini, ekspektasi budaya seputar peran gender dan tanggung jawab keluarga terus menahan perempuan Filipina dari kesetaraan penuh. Laporan tersebut menyoroti peran ganda yang dimainkan perempuan Filipina, baik sebagai pekerja dalam pekerjaan yang dibayar, dan juga sebagai pekerja perawatan yang tidak dibayar di rumah yang merawat anak-anak dan orang tua.
Laporan tersebut mempertimbangkan bagaimana kesetaraan perempuan di Filipina dipengaruhi oleh norma-norma sosial serta oleh kebijakan domestik dan perjanjian internasional seputar hak-hak perempuan. Pada tahun 2009, Filipina menerapkan Magna Carta for Women yang mendukung tindakan anti-diskriminasi, serta inisiatif positif seperti penitipan anak di tempat kerja, stasiun menyusui, dan cuti hamil berbayar. Filipina juga merupakan satu-satunya negara Asia yang meratifikasi Konvensi Pekerja Rumah Tangga ILO 2011, yang mengakui pekerja rumah tangga sebagai pekerja dan menetapkan upah minimum dan tunjangan jaminan sosial.
Laporan Women, Work and Care juga menggambarkan bagaimana kesetaraan gender di Filipina bersinggungan dengan ketidaksetaraan sosial-ekonomi, karena perempuan dari segmen masyarakat yang lebih kaya diberikan kesetaraan yang lebih besar daripada mereka yang berasal dari kelompok sosial-ekonomi yang lebih rendah.(ath)
